États généraux de la santé et de la protection sociale : appel à mobilisation
Bonjour à toutes et tous, cher·ère·s collègues,
Élimination de la violence à l'égard des femmes : MOBILISEZ-VOUS AUX CÔTÉS DE L’UNSA !
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Santé, accès aux soins et médico-social : un bien commun qui ne peut être délégué aux départements
L’UNSA exprime sa vive inquiétude face aux intentions formulées par le Premier ministre. Lors de son récent déplacement à Albi, il a annoncé vouloir confier une place accrue aux départements dans la gestion de l’accès aux soins.
La retraite ça se prépare ! Vous y pensez ou commencez à y penser...
Vous vous posez certaines questions :
Compte-rendu de la formation spécialisée du CSA-M du 13 novembre 2025
1. Préambule et actualités de l’instance
Refonte de la NBI au MAASA : un rééquilibrage insuffisant pour l’enseignement agricole et les DDI
La refonte de la Nouvelle Bonification Indiciaire (NBI) engagée par notre ministère cherche à redéfinir la répartition des points entre les différents secteurs. Si le principe d’un rééquilibrage est affiché, l’UNSA déplore une réforme trop limitée, qui laisse de nombreux agents du ministère dans les DDI et l’enseignement agricole sans réelle reconnaissance de leurs fonctions et responsabilités.
Parcours de maintien en emploi dans la fonction publique
Pour la semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées (SEEPH), l’UNSA Fonction Publique met en avant un outil de référence du FIPHFP conçu pour accompagner les agents dans leur maintien dans l’emploi.
Expression directe - Un monde sans Fonction publique
Voir la vidéo sur le site de l'UNSA Fonction Publique
Réforme de la PSC dans la FPE, un plus pour les agents retraités
Les agents retraités de la Fonction Publique d’État vont bénéficier d'un allongement du délai d'affiliation pour adhérer au contrat protection sociale complémentaire (PSC) en santé de leur ministère. Pour l’UNSA Fonction Publique, cette modification doit permettre à davantage de retraités de bénéficier de ce dispositif.
Compte-rendu de la bilatérale avec le cabinet du MAASA - 10 novembre 2025
L’UNSA était représentée par Emilie Cerisier et Jérôme Chaur.
Formation spécialisée du CSA-M du 13 novembre 2025 - Déclaration liminaire
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Compte-rendu du GT "Prévention de la violence envers les agents" du 5 novembre 2025
Ce groupe de travail s’inscrit dans la continuité de l’engagement pris lors du premier groupe de travail du 28 mai demandé par les organisations syndicales. Il revêt toute son importance alors qu’on déplore l’attaque qui a eu lieu dans le lycée horticole d’Antibes.
Compte-rendu du GT "Action Sociale" du 4 novembre 2025
Action sociale MAASA 2024 : Un bilan en demi-teinte malgré l'engagement des équipes
Deux améliorations envisagées : retraite des mères fonctionnaires et congés de maladie des agentes enceintes
Le ministre de la fonction publique annonce le dépôt de deux amendements au budget 2026 pour prendre en compte la situation des mères fonctionnaires et des femmes enceintes. Des améliorations en perspective... affaire à suivre !
Compte-rendu du GT "Reset Brexit" du 5 novembre 2025
L’UNSA était représentée par Martine HARNICHARD, Emilie CERISIER et Franck GARRIGUES.
CSAR des DDI : les organisations syndicales claquent la porte !
Ce jeudi 6 novembre, lors du CSA de réseau des Directions départementales interministérielles (DDI), les représentants du personnel – dont ceux de l’UNSA – ont claqué la porte.
Compte-rendu du GT du CSA Forêt-Agriculture du 5 novembre 2025
L’UNSA-AAF était représentée par Fabienne Durand, Sophie Janot, Jacques Delcey et Pascal Potart.
Retraités et budget 2026 : trop, c'est trop !
Pour l'UNSA Retraités, le projet de budget soumis à l’examen des parlementaires prétend mettre à contribution les retraités d’une manière qui dépasse les bornes. Vraiment, trop c’est trop !
Journal Officiel - Décret n° 2025-1036 du 31 octobre 2025 relatif au statut particulier du corps des TSMA
Publics concernés : techniciens supérieurs du ministère chargé de l'agriculture.
Note de service - Prestation de soutien psychologique assurée par Qualisocial
RESUME : Le service des ressources humaines du ministère de l'agriculture, de l’agro-alimentaire et de la souveraineté alimentaire (MAASA) modifie et complète son dispositif ministériel externalisé de soutien et d'accompagnement psychologique. Ce dispositif s'articule autour d'un réseau de psychologues du travail et cliniciens mobilisables dans l'ensemble du territoire français métropolitain ainsi que dans les départements d'outre-mer (DOM).
Journal Officiel - Décret n° 2025-1011 du 29 octobre 2025 relatif aux attributions du MAASA
Est paru au JO du 30 octobre 2025
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Enquête Hiérarchie et management dans les services publics
Nous le savons, dans un contexte de manque de moyens, le fonctionnement des services publics pâtit de processus parfois trop lourds, de relations hiérarchiques complexes et d’une organisation du travail souvent peu adaptée aux réalités du terrain.
Résultats des promotions par liste d'aptitude au titre de 2025
Les promotions au titre de l'année 2025 dans les corps des secrétaires administratifs, des techniciens, des attachés et des ingénieurs d'agriculture et de l'environnement ont été publiées sur l'intranet du MAASA le 26 octobre.